ENP NIMES : Vous avez dit « management ? »

Comment certains commandants managent à l’ENP Nîmes ? Convocations à la chaîne en fin de journée pour annoncer des changements de postes : -Sans concertation préalable -Sans argument recevable Voilà un exemple qui entraîne l’épuisement professionnel, la démotivation et la fuite de nos formateurs vers d’autres horizons…. Dans cette période déjà très difficile pour les formateurs, le facteur humain ne devrait-il pas être la priorité des managers de l’ENP ? Unité SGP Police saisit Mme Peres, Directrice de l’ENP Nîmes pour que ces méthodes cessent ! PS : il existe 11 mallettes « management » à l’académie, chers commandants, n’hésitez pas à vous inscrire !